相城区单位给员工补缴社保 明伦律师事务所供应

公司交社保由个人全部承担的，是违法的行为。职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人，相城区单位给员工补缴社保。无雇工的个体工商户，相城区单位给员工补缴社保、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，相城区单位给员工补缴社保，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。新型农村社会养老社会保险实行个人缴费、集体补助和有关部门补贴相结合。相城区单位给员工补缴社保

身份证被他人冒用了去买社保卡的人可以到社保部门投诉以及追究冒用身份的人的法律责任。如果别人盗用身份证购买社保，自己想缴纳社保的时候就不能够买成功，因为社保只能一个人购买一份，因此可以选择注销或者办理社保转移。但是办理社保转移，享受的待遇都是身份证所有人才能享受的。身份证持有人凭公安部门出具的冒用或借用身份证处罚决定书（特殊情况需紧急办理社保卡的，须提交户籍所在地派出所的报警记录原件）以及身份证、户籍证明材料（须有头像信息）原件到社保部门申请信息核查。户籍证明材料由“身份证持有人”出具。相城区单位给员工补缴社保灵活就业社保是专门针对灵活就业人群开设的社保缴纳渠道，一般可以缴纳养老保险和医疗保险两种。

社会保险费的缴纳年限怎么规定的?在同一城市，累计缴纳基本养老保险15年，基本医疗保险20年，退休时，即按缴纳所在城市标准发放比较低基本养老金，执行缴纳所在城市医疗保险标准。流动工作人员，在每一城市，基本养老保险与基本医疗保险均未够年限，而在所有城市的累计缴纳基本养老保险满15年，基本医疗保险满20年，则按其户藉所在地标准发放基本养老金，执行户籍所在地医疗保险标准。在所有城市，基本养老保险与基本医疗保险缴纳均不够年限，则在退休时，按当年度所在地社保缴纳基数，一次性补足规定年限的基本养老与基本医疗。之后每3年延长一年退休时间，到时候我国的男性劳动者退休年龄延长至65岁，女性退休年龄延长至60岁。社会养老保险应当按时缴纳，因为他直接影响自身的利益，有单位的，单位必须给员工交社会保险，没有单位的个人可以自己缴纳，对于社会保险中的养老保险是必须缴满15年，当退休时，是要根据所在城市的正常来决定退休工资的。

劳动者自行办理社保转移的流程。参加社会保险的劳动者转移社保，需要准备好身份证、离职证明、社保卡和《参保缴费凭证》，而《参保缴费凭证》则需要到原本参保的社保局或者部分街道社保办事处进行打印。劳动者拿着以上资料到目前缴费的社保管理机构申请办理社会保险关系转入，对符合转移接续条件的，由区(县)社会保险管理分局与原参保地社会保险经办机构联系办理转移后续业务。在新参保的社保局收到社保关系转移申请和参保资金到账后的十五个工作日内办理好有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。社会保险的缴纳一般情况下是不能退出的，如果是从一个用人单位离职的情况，社会保险应当申请转移，而不是直接退出，去当地的社会保险的办理机构，携带相关的证件做好社会保险的转移。需要个人缴费的，只有养老险、医疗险与失业险。

达到退休年龄但缴费不满15年的，可以申请社保返还。相城区单位给员工补缴社保

社保里的钱只有在特定的条件下才能够取出来，具体如下：出国定居国籍变动的人。在职死亡的人，其法定继承人可以继承个人养老金余额。重复缴费，如果是灵活就业人员缴费与企业缴费重复时，退付的是灵活就业人员缴费部分;若银行代扣缴费与企业缴费重复，退付重复期的企业缴费部分;如事业单位缴费与灵活就业人员缴费信息重复，退付重复期的灵活就业人员缴费部分。社保里面的钱分两部分(个人账户、公司和国家缴纳的部分)个人部分也就是社保个人账户：里面的钱就是每个月从工资里扣除的，在个人账户里，但是不能取出来，到了退休年龄，交齐了15年就有资格领养老保险，如果没有交齐15年，个人账户里的钱会打回。公司和国家部分：只是个数字：退休的时候没有交齐15年的话，这一部分钱就会被纳入社会统筹。相城区单位给员工补缴社保

明伦律师事务所（Bright ＆ Young Law Firm，下称“明伦所”）是一家经中国司法行政机关批准，依照《中华人民共和国律师法》设立的综合性、合伙制的大型律师事务所。

自成立以来，明伦所一直秉承“海纳百川、合作发展”的办所文化与发展理念，致力于成为相当专业的律师事务所之一。经过数年的发展，本所已拥有执业律师150余名，合伙人41名，上海总所在上海市1500余家律师事务所中律师规模排名前列。

明伦所颇具特色的专业法律服务和敬业精神已经赢得国内外众多客户或当事人的认可，业务范围已涵盖建筑工程与房地产、外商投资、国际贸易、证券保障合法权利、公司及收购兼并、知识产权、劳动人事、现代物流、诉讼与仲裁代理、刑事辩护、律师见证等领域的诉讼和非讼法律服务；其中诉讼与仲裁代理、刑事辩护、证券保障合法权利、公司及收购兼并、劳动人事等项业务系本所的品牌业务。